Rapat
Kerja Wilayah (Rakerwil) ke-III Pengurus Wilayah HIMPAUDI Jawa Timur
dilaksanakan pada hari Jumat sampai dengan Sabtu, tanggal 13 hingga 14 Februari
2026. Kegiatan ini bertempat di Insumo Palace Hotel & Resort yang beralamat
di Jalan Urip Sumoharjo No.90, Kota Kediri, Jawa Timur. Kegiatan tersebut
diikuti oleh seluruh pengurus wilayah, pengurus daerah, serta perwakilan
pengurus cabang HIMPAUDI se-Jawa Timur.
Rakerwil
ini menjadi momentum penting dalam memperkuat koordinasi, konsolidasi, serta
sinergi antar pengurus dalam rangka meningkatkan kualitas layanan pendidikan
anak usia dini nonformal di Jawa Timur. Selain itu, kegiatan ini juga bertujuan
untuk menyusun program kerja strategis yang adaptif terhadap dinamika dan
tantangan pendidikan di era globalisasi.
Acara
dibuka secara resmi dengan penuh khidmat melalui rangkaian pembukaan, doa
bersama, serta sambutan dari Ketua Pengurus Wilayah HIMPAUDI Jawa Timur. Dalam
sambutannya, beliau menekankan pentingnya kebersamaan dan kekompakan seluruh
pengurus dalam mewujudkan organisasi yang profesional, mandiri, dan berdaya
saing.
Ketua
Pengurus Daerah HIMPAUDI Kabupaten Bojonegoro Siti Erwiyanti menugaskan Siti
Nur Hidayah Wakil Sekretaris dan Siti Nur Hasanah Anggota Bidang Organisasi
Pengurus daerah HIMPAUDI. Sebelum berangkat Erwina (Panggilan Akrab Siti
Erwiyanti) berpesan kepada mereka berdua agar disiplin dan fokus mengikuti
Rapat Kerja Ke-III tersebut dan melaporkan hasilnya.
Selanjutnya,
kegiatan dilanjutkan dengan pemaparan evaluasi program kerja tahun sebelumnya.
Dalam sesi ini, para pengurus wilayah menyampaikan capaian, kendala, serta
berbagai upaya yang telah dilakukan dalam mendampingi satuan pendidikan PAUD
nonformal di daerah masing-masing. Evaluasi tersebut menjadi bahan refleksi
untuk perbaikan program ke depan.
Siti
Nur Hidayah mendapatkan tugas memaparkan progress report Program Pengurus
Daerah HIMPAUDI Kabupaten Bojonegoro, ia mendapatkan urutan ke-8 dari kelopok 3
yang terdiri dari Kabupaten Kediri,
Kabupaten Sumenep, Kabupaten Ponorogo, Kabupaten Tulungagung, Kabupaten
Sidoarjo, Kabupaten Blitar, Kabupaten
Pasuruan, Kabupaten Bojonegoro, Kota Surabaya dan Kota Probolinggo.
Pada
hari pertama, peserta juga mengikuti diskusi kelompok terarah yang membahas
berbagai isu strategis. Topik yang diangkat antara lain peningkatan kompetensi
pendidik PAUD, penguatan kelembagaan, advokasi kesejahteraan guru PAUD
nonformal, serta optimalisasi peran HIMPAUDI dalam mendukung kebijakan
pemerintah.
Hari
kedua kegiatan difokuskan pada penyusunan rencana kerja tahun 2026. Setiap
bidang menyusun program prioritas yang realistis, terukur, dan berdampak
langsung bagi anggota. Program tersebut diharapkan mampu menjawab kebutuhan
lapangan serta memperkuat peran HIMPAUDI sebagai mitra strategis pemerintah
dalam pembangunan pendidikan.
Dalam
forum tersebut juga dibahas pentingnya transformasi digital organisasi.
Pengurus diharapkan mampu memanfaatkan teknologi dalam administrasi,
komunikasi, serta pengelolaan data anggota. Hal ini sejalan dengan tuntutan
zaman agar organisasi semakin modern dan responsif.
Suasana
Rakerwil berlangsung penuh semangat, interaktif, serta konstruktif. Para
peserta aktif menyampaikan ide, gagasan, dan inovasi yang dapat diterapkan di
daerah. Kebersamaan dan kekeluargaan juga terasa kuat dalam setiap sesi,
sehingga mempererat hubungan antar pengurus.
Melalui
kegiatan ini, diharapkan lahir berbagai strategi dan langkah nyata dalam
meningkatkan mutu pendidikan anak usia dini. HIMPAUDI Jawa Timur berkomitmen
untuk terus memberikan pendampingan kepada satuan PAUD nonformal agar mampu
berkembang secara optimal dan berkelanjutan.
Rapat
Kerja Wilayah ke-III ini ditutup dengan penuh optimisme. Seluruh peserta
bertekad untuk menjalankan program kerja dengan sungguh-sungguh serta menjaga
soliditas organisasi. Dengan semangat kolaborasi dan profesionalitas, HIMPAUDI
Jawa Timur siap menghadapi tantangan baru dan terus berkontribusi dalam
mencetak generasi emas Indonesia.
